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Newsletter emploi: L’entretien professionnel pour mieux se projeter avec ses salariés 

Avec le Soutien de l’Agglomération de Cergy-Pontoise et dans le cadre d’un nouveau partenariat avec Contact-Entreprise, la Plateforme va dorénavant écrire quelques articles pour Infoscontact, l’infolettre à destination des dirigeants du 95! Ainsi vous pourrez retrouver trimestriellement quelques articles et témoignages d’entreprises sur la thématique RH.

Aujourd’hui, nous partageons avec vous un témoignage d’entreprise qui a réalisé des entretiens professionnels auprès de ses salariés.

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Newsletter emploi: comment les dirigeants non salariés peuvent-ils se former ?

Avec le Soutien de l’Agglomération de Cergy-Pontoise et dans le cadre d’un nouveau partenariat avec Contact-Entreprise, la Plateforme va dorénavant écrire quelques articles pour Infoscontact, l’infolettre à destination des dirigeants du 95! Ainsi vous pourrez retrouver trimestriellement quelques articles et témoignages d’entreprises sur la thématique RH.

Aujourd’hui, nous partageons avec vous un Mémo sur les dispositifs pour se former même si l’on est un dirigeant non salarié.

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Newsletter emploi: tout ne s’apprend pas sur les bancs de l’école…

Avec le Soutien de l’Agglomération de Cergy-Pontoise et dans le cadre d’un nouveau partenariat avec Contact-Entreprise, la Plateforme va dorénavant écrire quelques articles pour Infoscontact, l’infolettre à destination des dirigeants du 95! Ainsi vous pourrez retrouver trimestriellement quelques articles et témoignages d’entreprises sur la thématique RH.

Aujourd’hui, nous partageons avec vous un article destiné aux dirigeants non salariés qui souhaitent se former.

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Newsletter emploi: Memo sur la réforme de la formation professionnelle

Avec le Soutien de l’Agglomération de Cergy-Pontoise et dans le cadre d’un nouveau partenariat avec Contact-Entreprise, la Plateforme va dorénavant écrire quelques articles pour Infoscontact, l’infolettre à destination des dirigeants du 95! Ainsi vous pourrez retrouver trimestriellement quelques articles et témoignages d’entreprises sur la thématique RH.

Aujourd’hui, nous partageons avec vous un Mémo des principaux changements annoncés dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle.

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Newsletter emploi: Formation professionnelle, à l’aube des changements annoncés

Après celles de 2004, 2009 et 2014, la formation professionnelle va à nouveau connaître une nouvelle réforme. Aujourd’hui, la France dépense dans ce domaine plus de 25 milliards d’euros, une somme dont la bonne utilisation laisse dubitatifs… Une remise à plat semblait donc nécessaire pour redonner de la compétitivité aux entreprises en renforçant les compétences des salariés.

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Newsletter emploi: L’infolettre des Responsables d’Entreprise du Val d’Oise

L’entreprise apprenante : un enjeu de compétitivité

Contact Entreprises s’est associé une nouvelle fois à la Communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise et à la Plateforme d’Appui RH pour co-écrire une newsletter “spécial emploi” destinée plus spécifiquement aux chefs d’entreprise du territoire. Le fil conducteur de cette édition : la montée en compétences des dirigeants et des salariés, essentielle dans un contexte d’évolution permanente des marchés et des modèles.

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Focus sur l’entretien professionnel, outil de management

Une fois tous les 2 ans, les Salariés et les Employeurs prennent RDV pour discuter, il s’agit d’un entretien professionnel.

L’entretien annuel vise à évaluer le salarié dans son occupation du poste, tandis que l’entretien professionnel a un périmètre plus large puisqu’il aborde l’évolution du salarié au sein de la structure ou dans le cadre d’une mobilité externe, et permet d’évoquer les compétences du salarié au-delà des seules compétences requises pour le poste en question (compétences extraprofessionnelles, non utilisées dans le cadre de l’entretien professionnel).

Voici notre outil!Read more